MTÜ Montessori Kiili vallas põhikiri

 

I ÜLDSÄTTED
1.1. Mittetulundusühing Montessori Kiili vallas (edaspidi ühing) on avalikes huvides tegutsev
juriidiliste ja füüsiliste isikute vabatahtlik ühendus.
1.2. Ühingu nimi on MTÜ Montessori Kiili vallas ja ühingu asukoht on Eesti, Kiili vald.
1.3. Ühing on sõltumatu organisatsioon ja ei ole ühegi teise organisatsiooni sektsioon.
1.4. Ühingu eesmärk on Montessori pedagoogikat edendavad ja toetavad tegevused
lasteaiarühmade ja kooliklasside avamiseks ning autentse Montessori pedagoogika
kättesaadavuse ja leviku soodustamine Kiili valla piirkonnas.
1.5. Oma eesmärkide saavutamiseks viib ühing ellu järgmisi tegevusi: materiaalsete võimaluste
loomine erialases õppes osalemiseks ning rühmade ja kooliklasside avamiseks; mänguhommikute,
vestlusringide, loengute ja koolituste korraldamine; muud Montessori pedagoogika edendamist
toetavad tegevused.

II ÜHINGU LIIKMEKS VASTUVÕTMISE NING ÜHINGUST VÄLJAASTUMISE NING
VÄLJAARVAMISE KORD JA TINGIMUSED
2.1. Ühingu liikmeks võib astuda iga füüsiline või juriidiline isik, sõltumata nahavärvusest, soost,
rahvusest või emakeelest, kes vastab liikmetele esitatavatele nõuetele, nõustub ühingu
eesmärkidega ning on nõus täitma ühingu põhikirja ning üldkoosoleku ja juhatuse otsuseid.
2.2. Ühingu liikmeks saada soovija peab esitama kirjaliku avalduse juhatusele, kes hiljemalt ühe
kuu jooksul arvates avalduse saamisest teeb liikmeks vastuvõtmise või sellest keeldumise otsuse
ning teeb selle teatavaks avalduse esitanud isikule.
2.3. Ühingu liikmeks saada soovija tasub ühingu arvele käesoleva majandusaasta liikmemaksu.
2.4. Liikmemaksu tasuvad kõik ühingu liikmed. Liikmemaksu suuruse üle otsustamine kuulub
üldkoosoleku päevakorda.
2.5. Kõik ühingu liikmed võivad ühingust välja astuda kirjaliku avalduse alusel.
2.6. Ühingu juhatus võib ühingust välja arvata liikme, kelle tegevust ta hindab vastukäivaks ühingu
eesmärgile või põhikirjale.
2.7. Lõppenud majandusaasta liikmemaksu mitte tasunud liikme võib ühingu juhatus liikmete
hulgast välja arvata.

2.8. Ühingu juhatus teatab viivitamatult puudutatud isikule väljaarvamise otsusest ja selle
põhjusest. Puudutatud isikul on üldkoosolekule õigus esitada otsuse läbivaatamise avaldus 30
päeva jooksul alates otsuse kättesaamisest.

III LIIKMETE ÕIGUSED JA KOHUSTUSED
3.1. Ühingu liikmetel on õigus:
– võtta osa kõigist ühingu korraldatavatest üritustest;
– võtta osa sõna- ja hääleõigusega üldkoosolekust;
– saada teavet ühingu tegevuse kohta;
– astuda ühingust välja;
– olla valitud ühingu juhtorganitesse.
3.2. Ühingu liikmetel on kohustus:
– tunnustada ühingu eesmärke ning järgida ühingu tegevuses osalemisel põhikirja ning
üldkoosoleku ja juhatuse otsuseid;
– tasuda ühingu liikmemaksu.

IV ÜLDKOOSOLEK
4.1. Ühingu kõrgeimaks organiks on ühingu üldkoosolek, kus igal ühingu liikmel on üks hääl.
4.2. Üldkoosoleku pädevus:
– ühingu põhikirja muutmine;
– ühingu eesmärgi muutmine;
– ühingu liikmemaksu suuruse kehtestamine;
– juhatuse liikmete määramine ja tagasikutsumine;
– majandusaasta aruande kinnitamine;
– muude küsimuste otsustamine, mida ei ole seaduse või põhikirjaga antud teiste organite
pädevusse.

4.3. Üldkoosolek on otsustusvõimeline sõltumata koosolekul esindatud liikmete arvust.
4.4. Küsimuse, mida ei olnud eelnevalt üldkoosoleku päevakorda võetud, võib päevakorda võtta,
kui üldkoosolekul hääletab selle poolt vähemalt 2/3 üldkoosolekul osalejatest.
4.5. Ühingu üldkoosolek peetakse vähemalt üks kord kalendriaasta jooksul. Üldkoosolek
kutsutakse kokku, kui ühingu juhatus leiab selle vajaliku olevat või vähemalt 1/10 ühingu liikmeist
palub põhjendatult ühingu juhatusel seda teha.
4.6. Juhatus informeerib oma liikmeid hiljemalt üks kuu enne üldkoosoleku toimumispäeva
toimumise ajast ning hiljemalt seitse päeva enne üldkoosoleku toimumispäeva toimumise kohast ja
päevakorrast ühingu enimkasutatavate kommunikatsioonivahendite kaudu.
4.7. Kui ühingu liige soovib mingi küsimuse vaatluse alla võtmist järgmisel üldkoosolekul, peab ta
sellest kirjalikult teatama ühingu juhatusele enne üldkoosoleku kokkukutsumise teate saatmist.
4.8. Ühingu üldkoosolekust võivad hääleõigusega osa võtta kõik ühingu liikmed. Igal
hääleõiguslikul isikul on ainult üks hääl. Ühingu liige võib volitada teist ühingu liiget hääletama
tema eest lihtkirjaliku volikirjaga.
4.9. Juhtudel, milliste kohta allpool või seaduses pole sätestatud teisiti, loetakse üldkoosoleku
otsus vastuvõetuks, kui selle poolt hääletab üle poole üldkoosolekul osalevatest või esindatud
ühingu liikmetest.

V ÜHINGU JUHATUS
5.1. Ühingu igapäevast tegevust juhib ja ühingut esindab juhatus, kuhu kuulub vähemalt kolm, kuid
mitte rohkem kui seitse liiget.
5.2. Juhatuse pädevusse kuulub:
– ühingu igapäevategevuse korraldamine;
– ühingu liikmete arvestuse pidamine ja liikmemaksude kogumine;
– ühingu tegevuskava ja eelarve koostamine;
– majandusaasta aruande koostamise ja raamatupidamise korraldamine;
– ühingu vara kasutamine ja käsutamine vastavalt seadusele, käesolevale põhikirjale ja
üldkoosoleku otsustest tulenevatele nõuetele.
5.3. Üldkoosolek valib juhatuse liikmed ühingu liikmete hulgast. Juhatuse liige osutub valituks, kui
tema poolt hääletab üle poole üldkoosolekul osalevatest või esindatud ühingu liikmetest. Juhatus
valitakse üheks aastaks.

5.4. Juhatus esindab ühingut kõigis õigustoimingutes.
5.5. Ühingut võib esindada kõigis õigustoimingutes iga juhatuse liige.
5.6. Juhatuse liikme võib ühingu üldkoosoleku otsusega igal ajal tagasi kutsuda sõltumata
põhjusest.
5.7. Juhatuse koosoleku võib kutsuda kokku iga juhatuse liige.
5.8. Juhatus on otsustusvõimeline, kui kohal on kaks kolmandikku juhatuse liikmetest, otsuse
vastuvõtmiseks on vajalik kahe kolmandiku koosolekul osalejate poolthääl.
5.9. Juhatus võib otsuseid vastu võtta koosolekut kokku kutsumata, kui selle poolt hääletavad
kirjalikku taasesitamist võimaldaval viisil kõik juhatuse liikmed.
5.10. Juhatuse kokkukutsujal on õigus omal äranägemisel paluda koosolekust osa võtma vajalikke
asjatundjaid konsultantidena või ekspertidena, kellel on koosolekul sõnaõigus.
5.11. Juhatus võtab tööle ja vabastab töölt ühingu palgalised töötajad.

VI KONTROLLORGANID
6.1 Üldkoosolek teostab järelevalvet teiste organite üle.

VII MAJANDUSTEGEVUS
7.1. Ühingu majandusaasta on 1. jaanuarist 31. detsembrini. Majandusliku tegevuse aruanne
möödunud aasta kohta tuleb teha liikmetele tutvumiseks kättesaadavaks hiljemalt kaks nädalat
enne ühingu korralist koosolekut.
7.2 Ühing ei jaga oma vara või tulu ega anna materiaalset abi või rahaliselt hinnatavaid soodustusi
oma asutajale, liikmele, juhtimis- või kontrollorgani liikmele, temale annetusi teinud isikule või
sellise isiku juhtimis- või kontrollorgani liikmele ega nimetatud isikutega seotud isikutele
Tulumaksuseaduse mõistes.

VIII ÜHINEMINE, JAGUNEMINE, LIKVIDEERIMINE
8.1. Ühingu ühinemine, jagunemine ja likvideerimine toimub seaduses sätestatud korras.
8.2. Ühenduse likvideerijad on juhatuse liikmed või üldkoosoleku poolt määratud isikud.
8.3. Ühingu lõpetamisel antakse pärast võlausaldajate nõuete rahuldamist allesjäänud vara üle
tulumaksusoodustusega mittetulundusühingute ja sihtasutuste nimekirja liikmele, avalik-õiguslikule
juriidilisele isikule, sh riigile või kohalikule omavalitsusüksusele.

Põhikiri on vastu võetud 14.06.2022

Liitu meiega

Scroll to Top